台灣護理人員薪資表 - 溫馨護理 - 快樂天堂專業資訊網 - 工作時間：每週40小時週休二日，三班制(腫瘤病房12小時二班制)。 膳宿：設籍北縣市外單身者可申請住宿。 福利：三節&年終獎金、護理師節禮物、工作服鞋、就醫優待、生育喪葬補助費、旅遊補助、考績獎金。
財團法人彰化基督教醫院工作規則 違反 勞動契約或 工作規則，情節重大 者。 其他重大過失或不當行為、違反風序良俗，且導致嚴重後果者。 大 過 罰款 上述免職要件情節輕者。重大業務疏忽或改變 ...
公務員兼具勞工身分者是公務員還是勞工？_莊慶文_焦點論述_勞動論壇_++ 台灣總工會 ++ 全球資訊網站 （三）依據行政院74年11月15日臺74人政壹字第36664號函頒「公務員兼具勞工身分者之認定標準」，其中二之（一）之2為「派用人員」，而所謂派用人員係依經濟部事業機構人事管理準則或經濟部所屬事業機構人事管理準則實施要點進用者。
放颱風假僱主不得要求勞工補班| 即時新聞| 20140722 | 蘋果日報 2014年7月22日 - ... 上班，僱主不可以曠職論處，或硬性要求勞工以事假或特休假相抵，也 ... 事假或要求以其他假別處理，未符勞工請假規則規定，違反《勞基法》第43條，處以2萬至30 萬元罰鍰。
勞委會：颱風假非勞基法規定之休假日雇主可不給薪- 保險大小事 ... 2008年10月1日 - 勞委會：颱風假非勞基法規定之休假日雇主可不給薪. 勞委會表示，因颱風來襲而停止上班， ...
颱風來臨，我該上班嗎？ - 高雄市政府勞工局 2014年6月30日 ... 每逢七、八月，颱風從不會忘記到訪位於太平洋西側的臺灣。 ... 假？」「該怎麼給薪跟 衡量出勤呢？ ... 颱風假很特殊，和我們在勞動基準法裡面所規定.
仔細一算，隔周休跟周休二日的工作天數差真多！ - PCDVD數位科技討論區 依照勞基法，實際上隔週休沒有放這麼少，是被公司陰了 勞基法的隔週休，是雙週84小時，也就是一週放兩天，另一週放一天半， 每個月至少要有七天假(六天+兩個半天)。 再加上許多週休二日沒放的紀念日，隔週休都要放，而且逢例假日要補假，
公司要求颱風假上班，去或不去？ - Cheers快樂工作人雜誌49期 ... 大偉似乎也無法理解，既然政府已宣佈放 颱風假，為何公司還要求所有員工必須在週六另外 補班 ... 艾利 颱風 ...
法律諮詢服務網 律師您好： 目前因為颱風假問題搞得沸沸揚揚，而依據勞委會2009/6/19[天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點]，說了與勞基法"放假"的目的及概念不同，雇主宜不扣發工資。 勞基法第37條規定，紀念日、勞動節日及其他由中央主管機關規定應 ...
有關「颱風假」這名稱, 因它不屬於勞基法地37條所規定的『紀念 ... 有關「颱風假」這名稱, 因它不屬於勞基法第37條所規定的『紀念日、勞動節日及其他由中央主管機關規定應放假之日，均應休假。』範圍， 故各地方政府在颱風過境時，會 ...
