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勞基法離職規定 薪水一要做滿一個禮拜嗎知識摘要

(共計:20)
  • 第一次離職就上手 @ 巴毛的人生叉路 :: 痞客邦 PIXNET ::
    今天巴毛老師在噗浪上看到 我心目中的女神 修昂小姐發文說 他的朋友在年後提離職 結果卻被要求歸還年終獎金 這樣合理嗎 結果我的法務魂熊熊被點燃 單然是不合理啊!!! 我 ...

  • 台積電技術員工作四個月後心得 (包含台積福利、獎金、薪水、制度) @ 藍天、蒲公英與雲 :: 痞客邦 PIXNET ::
    台積電還有再招技術員嗎? 想進去工作... 悄悄話 PIXNET Facebook Yahoo! Google MSN 您尚未登入,將以訪客身份留言。亦可以上方服務帳號登入留言 悄悄話 其他選項 送出留言 痞客邦新服務7Headlines 站方公告 [公告] 痞客邦「應用市集」新 App 上 ...

  • 水色波紋: 【重要】保護自己,我們 ...- yam天空部落
    『勞基法 』 這個可能人人都聽過,但不見得人人都清楚。 『勞工』:謂受雇主雇用從事工作獲致工資者 ... 只要是老闆開口叫你走人,你都可以跟老闆申請遣散費 ...

  • 第一次離職就上手@ 巴毛的人生叉路:: 痞客邦PIXNET ::
    2012年2月5日 - 不定期契約,勞工終止契約時,應準用第十六條第一項規定期間預告雇主 ..... 我就開始找新工作,總而言之老闆說第一個月是試用期,不保勞健保。

  • 勞工法令問答集壹 - Reocities
    59, 休假日不計薪, 60, 勞基法第三十九條之休假不包括例假 .... 事業單位未適用勞基法前,其內部的離職金規定 ... 即加班費)的計算勞基法第24條訂有明文,是 ... 請問陳律師公司以這樣的理由剋扣薪資應該是違反勞. 基法吧? 答覆: 很抱歉,因前幾天事 ...

  • 僱傭關係有違約金之約定,勞工如何離職又免除違約金賠償之責任呢? | 桃園縣群眾服務協會
    請問我1/31號已向雇主提出離職,做滿3個月未滿一年依據勞基法的話是2/9可以正式離職嗎? 因為一開始有簽訂員工守則,是做滿3個月要離職要在一個月前提出,那如果我做到2/9,它可以要求賠償嗎?? 今天有跟老闆談,老闆是有說做到15號,但我下禮拜會去面試,要是 ...

  • 智相科技股份有限公司,作業員-各公司薪水薪資查詢-台灣
    智相科技股份有限公司,作業員 薪資內容. 一個查詢面試薪水的網站,希望透過此服務可以將台灣薪資制度透明化,與避免網友浪費時間應徵薪資或是工作內容不符合期待之工作,且 ...

  • 閒聊與趣味 - Help me!離職時一定要拿勞健保轉出單和離職證明嗎? 明天要離職了. - 生活討論區 - Mobile01
    爬了一些文都說離職時最好跟原公司拿勞健保轉出單和離職證明,但是還是不太瞭解拿勞健保轉出單的作用?請...

  • 工作只做5天有薪水可領嗎???. - Yahoo!奇摩知識+
    已辦好離職手續了公司卻說離職的那天算起要要在做滿1個禮拜才能領薪水請問這樣對嗎?哪沒作 ... 阿義牯~你好請問這幾天公司都沒消息請問我要如何叫她們給薪資

  • 勞工法令問答集壹 - Reocities
    41, 公司裁員要於幾天前告知員工, 42, 薪水要到哪裡領? ... 59, 休假日不計薪, 60, 勞基法第三十九條之休假不包括例假 .... 須服務滿一年在第十三個月才可以領足額加前 ..... 要如何才能解決外籍配偶在台工作的問題.

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