勞動基準法強制 退休年齡延後之淺見 退休年齡 延後之淺見 勞工委員會勞動條件處 科員 賴彥亨 勞 動 論 台 灣 勞 工 壇 no. 15 至於由雇主贊助財源的退休金，一般稱為 職業退休金(occupational retirement schme)，其 ...
勞工強制退休延至65歲 立院三讀通過 | 苦勞網 立法院院會今天三讀修正通過勞動基準法第五十四條，勞工強制退休年齡從現行年滿六十歲延長為六十五歲。提案人中國國民黨籍立委楊瓊瓔表示，因應國人平均壽命延長，修法是保障高齡勞工工作權，而對想提早退休勞工不會
勞工強制退休年齡延至65歲 立院初審通過 @ 觀乎人文 以化成天下--文化 創意 產業 :: 痞客邦 PIXNET :: 不過，國民黨籍立委徐少萍質詢發現強制勞工退休年齡 延後五年，是勞工工作權延長，與現制自願提前退休請領退休給付沒有衝突；鍾紹和委員也指出，如果有五十九歲勞工符合規定本來明年可以請領退休金，即使修法通過把強制勞工退休年齡延長到 ...
勞保強制投保延長至65歲| 蘋果日報 2012年11月21日 - 【綜合報導】考量社會高齡化、越來越多人延後退休年齡，立法院昨三讀通過《勞工保險條例》修正，把勞保強制加保年齡由60歲延後到65歲，未來60 ...
【相關新聞】勞動基準法第五十三條條文修正案三讀 勞工工作滿十年以上，年滿六十歲者得自請退休 | 公民 ... 現行勞基法規定，勞工自請退休要件為「工作15年以上且年滿55歲者」、「工作25年以上者」，國民黨立委徐中雄等提案，主張增訂「年 ... ，九十七修改勞基法時，將勞工強制退休年齡從六十歲延長到六十五歲，卻未同時調整自請退休規定，導致年齡 ...
【相關新聞】勞動基準法第五十三條條文修正案三讀勞工工作滿十年 ... 2009年4月1日 ... 勞基法修正工作10年、滿60歲可自請退休 ... 目前勞基法規定勞工退休，分為員工 提出的「自請退休」與雇主提出的「強制退休」。 ... 退休年齡延長為六十五歲，卻未同時 調整自請退休之規定， ...
勞動基準法強制退休年齡延後之淺見（資料來源：勞工 ... - 勞動基金運用局 1997年4月25日 ... 60 歲延後至65 歲，本文以強制退休年齡規定延. 後65 歲， ... 我國之強制退休規定， 規定於勞動基準法。
勞工強制退休延至65歲立院三讀通過| 苦勞網 2008年4月25日 - 立法院院會今天三讀修正通過勞動基準法第五十四條，勞工強制退休年齡從現行年滿六十 ...
勞工強制退休年齡延後之影響與因應策略探討- 人力資源管理的觀點 作，若勞工強制退休年齡延至65 歲，勞工可能會有體力上的限制。因此，工. 總對於此項政策採保留態度， ...
98年度勞動相關法規修正之我見／艾凡那夫 - 石油勞工 在好不容易有個穩定工作後，真的”膽敢”向公司請半年的育嬰假嗎？ ... 除此之外， 2009年3月31日立法院院會也三讀通過「勞動基準法第53條條文修正案」，讓工作10 年以上年滿60歲勞工可自請退休。依現行 ...
