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雇主勞保退休金知識摘要

(共計:20)
  • 退休金計算 - 行政院勞工委員會勞工保險局全球資訊網
    計算公式 雇主提繳金額=月提繳工資/30×提繳天數×雇主提繳率 個人自願提繳金額=月提繳工資/30×提繳天數×個人自願提繳率 計算原則 「提繳天數」係自勞工到職開始提繳之日起計算至離職停止提繳日止,每月均以30日計算。

  • 勞退新制簡介 - 行政院勞工委員會勞工保險局全球資訊網
    勞工退休金條例(勞退新制)於94年7月1日施行,有關勞工退休金之收支、保管、滯納金之加徵、罰鍰處分及移送強制執行等業務,由中央主管機關委任勞保局辦理。 勞退新制係以「個人退休金專戶」為主,「年金保險」為輔的制度,以下分別説明其內涵:

  • 新台灣新聞週刊 - 勞工退休金與勞保退休金
    一般受雇的勞工在退休時,可以領到兩筆退休金,一筆是勞保老年給付,一筆是勞工退休金 ... 可請領外,兩者之間最大的不同在於,勞保老年給付是依據勞工退休前六個月平均投保薪資計算,勞工退休金 ...

  • 退休金理財試算專區 - SITCA
    1. 名詞解釋 Q. 何謂:「勞工退休金制度」? 「勞工退休金制度」係指勞工退休時,雇主依法給與勞工之退休金,其又分為新制與舊制。 新制:為改善勞工退休舊制諸多弊端,「勞工退休金條例」(以下稱新制)於94年7月1日開始實施後,只要是適用 ...

  • 退休金計算- 勞動部勞工保險局全球資訊網
    2012年10月30日 - 計算公式雇主提繳金額=月提繳工資/30×提繳天數×雇主提繳率個人自願提繳金額= 月提 ...

  • 勞退新制簡介- 勞動部勞工保險局全球資訊網
    2014年2月16日 - 月退休金計算基礎 ... 又勞工未滿60歲惟喪失工作能力者,得提早請領退休金。 ... 新舊制度銜接、保險費計算起迄、工資、提繳率調整及申報期限、請領權利等 ... 勞工退休金是一種強制雇主應給付勞工退休金的制度,分為新、舊制:舊制 ...

  • 「勞工退休金制度」?
    勞工退休金制度」係指勞工退休時,雇主依法給與勞工之退休金,其又分為新制與舊制。 ... 如提繳之工作年資滿15年以上,應請領月退休金;提繳之工作年資未滿15年時,應請領一次退休金。

  • 猜猜看!那種退休金最有保障?(退休金,勞退新制,提撥,勞工退休金,勞保年金) - 理財 - 個人 ...- 商業周刊
    小資族學理財,開放讀者問診,若讀者們有任何理財疑難雜症,都可以直接告訴作者,請作者為您解惑!信箱:firefly8888@gmail.com Q:以勞工的身份退休後,到底可以請領哪些錢呢? A:勞工在退休之後,可以請領「退休金」有兩

  • 適用對象- 勞動部勞工保險局全球資訊網
    2014年4月1日 - 但依私立學校法之規定提撥退休準備金者,不適用之。 ... 選擇適用新制者,自94年7 月1日起提繳勞退新制退休金;選擇適用舊制(含暫不選擇)者,5年 ...

  • 工資與退休金─老本知多少? - LCS & PARTNERS
    項目 舊制 新制 法源 勞動基準法 勞工退休金條例 提撥 依每月薪資總額2%至15%提撥勞工退休準備金 雇主強制適用:≧每月工資6% 勞工自願參加:≦每月工資6% 提撥帳戶的所有權 雇主 勞工 請領條件 在同一事業單位工作滿15年且年滿55歲以上,或在同一事業 ...

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