勞退新制簡介 - 行政院勞工委員會勞工保險局全球資訊網 勞工退休金條例（勞退新制）於94年7月1日施行，有關勞工退休金之收支、保管、滯納金之加徵、罰鍰處分及移送強制執行等業務，由中央主管機關委任勞保局辦理。 勞退新制係以「個人退休金專戶」為主，「年金保險」為輔的制度，以下分別説明其內涵：
法令規章 - 勞動部勞工保險局全球資訊網 勞工退休金條例施行細則 勞工 退休金月提繳工資分級表 勞工退休金條例年金保險實施辦法 勞工退休金條例 ...
勞基法資遣費 @ 自己的權利 :: 隨意窩 Xuite日誌 選擇繼續適用勞動基準法退休金規定之勞工，其資遣費依同法第十七條規定發給。 勞基法遣散費.... 雇主依前條終止勞動契約者，應依左列規定發給勞工資遣 費： 一、在同一雇主之事業單位繼續工作，每滿一年發 給相當於 一個月 ...
勞工退休新制說明 - 摩根資產管理 - 首頁– 國內基金交給摩根投信/境外基金交給摩根證券/投資理財資訊由 ... 新制(勞退新制)之重點摘要 新制上線後，舊有年資依舊保留新制上線後，舊有年資依舊保留 舊年資 年資 年齡 0 5 新制上線 25 50 60 新制規定之退休年齡 可先領舊制5年之退休金 年資25年 30 新年資 25 1.舊有年資，雇主必須承認保留，但須在同一家公司服務至 ...
線上教學-勞基法退休金制度實務 項目 勞動基準法 73.8.1施行( 舊制) 法律 依據 勞工退休金條例草案 91.2.27行政院通過( 新制) 法律 依據 1. ...
達康保險│勞基法舊制與勞退新制的比較 勞退 新制資訊站 > 勞基法舊制與勞退 新制 的比較 勞基法舊制與勞退 新制的比較 項目 舊制 新制 法源 勞動基準法 勞工 ...
資遣費試算表 資遣費，依所填受僱日、適用勞動基準法之日、轉換新制之日、平均工資等結果估算。 2. 雇主依勞動基準法第11 條、第13條但書、第20條或職業災害勞工保護法第23條 ...
勞退新制介紹- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2014年6月23日 ... 勞工退休金條例（勞退新制）於94年7月1日施行，有關勞工退休金之收支、保管、 滯納金之加徵、罰鍰處分及移送強制執行等業務，由中央主管機關 ...
年金試算表 勞工個人退休金專戶試算表(勞退新制) ... 預計選擇新制後之工作年資：, 年. 結清舊制 年資 ... 舊制年資之退休金，移入勞保局之個人退休金專戶；惟於未符合勞 工退休金 ...
勞退新制全攻略 勞退•勞工篇. 7月後結清年資比照退休金課稅. 勞退•勞工篇. 資遣新舊制給付怎麼算 ？ 勞退•勞工篇. 裁員風聲緊員工選新制有利. 勞退•勞工篇. 勞保老年給付不受影響.
