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傷病留職停薪勞健保如何處理知識摘要

(共計:38)
  • 衛生福利部中央健康保險署-全球資訊網
    (一)網路申請 1、公司、行號可透過「公司(商業)設立一站式線上申請作業網站」(網址http://onestop.nat.gov.tw)線上同時申請公司(商業)設立登記及成立健保投保單位,並可辦理第1次人員投保手續。 2、透過該網站申請成立健保投保單位後,由經濟部直接將核准 ...

  • 專業勞健保代辦 - 宏保股份有限公司
    ... 保險及就業保險之強制投保單位,應於所僱勞工到職當日,填具加保表寄(送)勞保局 辦理加保,不能只加健保不加勞保;如僱用員工未滿5人,雖非勞工保險之強制投保單位,仍得以自願投保方式為員工申報參加勞工保險,如不願參加勞工保險 ...

  • 【勞健保】留職停薪 - 中華人事主管協會
    【勞健保】留職停薪 2008/3/31 Q 老師您好:我們公司是製造業,有位員工96年底處理家人喪事,因過度勞累而發病中風,於是向公司申請留職停薪,期間為1/2-2/29 ...

  • 全民健康保險法修正草案 二代健保
    依據100年1月26日修正公布之全民健康保險法規定,需收取補充保險費的範圍,在獎金的項目,只限定在雇主發給員工超過4 ...

  • 如何補辦健保卡? - 會計事務及服務 - PChome 個人新聞台
    如何補辦健保卡? 補辦健保卡的原因有二,一是健保卡遺失,二是健保卡污損不堪使用,小孩的健保卡遺失補辦,和大人補辦健保卡的流程都是一樣的,以下統稱 ...

  • 外籍看護機場失聯可直接申請遞補(12/25) 出處:中華人事主管 ...
    外勞逃逸非雇主責任勞委會應加強審核控管根據現行規定,外籍看護工逃跑後,必須尋獲,雇主才可申請遞補 ...

  • 留職停薪勞健保- Yahoo!奇摩知識+
    2013年5月1日 - 員工提出非勞保法規之理由需留職停薪,請問勞健寶如何處理?

  • 《勞動保障專欄》留職停薪續保,傷病仍給付
    《勞動保障專欄》. 留職停薪續保、傷病仍給付. 【勞保局】. 基隆市劉小姐來函詢問:請問我於去年底因罹患淋巴癌向公司申請留職停薪1年接受化療(留職停薪期間仍有繼續 ...

  • 法律諮詢服務網
    1、 留職停薪期間 勞、健保可繼續加保嗎? 2、年資是否可累積? 3、是否須繼續提撥退休準備金? ... 1、關於 勞、健保之加 保問題: 勞工保險條例【民國 92 年 1 月 29 日 修正】 第 9 條 (繼續參加勞工保險(一))...

  • 留職停薪勞健保- Yahoo!奇摩知識+
    只是這段育嬰留職停薪期間,公司依照性別工作平等法16條,免繳公司應負擔的勞 健保費,員工繼續繳納 ...

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