(二)職業災害認定函釋 - 勞動部勞工保險局全球資訊網 礦場救護隊隊員若從事他礦搶救工作，而發生傷亡等意外時，可按因工標準 ... 查職業災害之認定須具有業務之起因性及執行性，依據勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則第13 ...
(二)職業災害認定函釋- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2012年2月15日 ... 為被保險人於上下班時間應經途中發生事故而致之傷害可否視為職業傷害，其認定 標準，仍應依「勞工保險 ...
打工兼差 職災認定放寬 - 焦點 - 自由時報電子報 將納兼差往返、打工至學校路程意外打工兼差族， 職業災害認定範圍將擴大！勞委會修訂 職業災害相關 審查準則 ...
下班出車禍，可以算是職業災 - 台灣勞工雙月刊 主可控制之因素所致，則不宜過份擴張職業災害認定之範圍，否則無異加重雇主之責 ... 事之一者，應屬職業災害等語，然該審查準則係依勞工保險條例第34條第2項 ...
【職災】上下班途中車禍之認定 - 中華人事主管協會 1.上下班途中發生車禍是否為職災，應依勞工保險被保險人執行職務而致傷病審查準則第4條及第18條來做認定 2.如符合前述規定，則屬職災，可依勞工請假規則第6條請公傷病假，公傷病假可請多久，請參考職業災害補償實務乙書（永然文化出版） 3.公傷 ...
被保險人於上下班路途中發生事故可否請領職業傷害傷病給付？ - 勞動 ... 2013年5月21日 ... 首頁 » 職災勞工 » 有參加勞保之職災勞工可請領哪些保險給付及補助 » 傷病給付 » FAQ » 被保險人於上 ...
| 勞工上下班途中所發生之意外事故，是否屬於職業災害| 律師事務所 ... 勞工在上下班途中發生意外事故（例如車禍）時，是不是屬於職業災害？也就是說， 勞工在上下班途中，在未違反交通規則之 ...
職業災害補償權益 - 勞工安全衛生研究所 我國職業災害補償制度係由勞動基準法、勞工保險條例及民法或其他商業保險等措施 ，共同建構勞工因職業災害造成勞工生活困境時，給予撫卹照顧之保護體系。
員工認定為職災，雇主責任知多少 - 星空物語Starry Sky - udn部落格 勞工被認定為職災後，雖然有規定，有關的補償可由勞保相關給付抵充之，但是勞保局的給付是依該員工勞保投保薪資來計算，而勞動基準法之薪資是依員工平均薪資為基準，兩者之間的差額就是雇主要負擔的責任，另外還有一些給付是勞勞保局不給付的 ...
員工認定為職災，雇主責任知多少- 星空物語Starry Sky - udn部落格 2012年6月30日 - b、 職災工資補償，第1年第4天起給付勞保薪資的70%，第2年給付勞保薪資的. 50% ，這些 ...
