有關職災，雇主補、賠償案例 9.173期p64~68 最後承攬人補償後不得向上包求 償，職災 補償及侵權行為賠償金可兼領，最高法院判大將作公司損害求償敗 10.172期p53~58 上班途中 車禍勞保算職業傷害，高院判 非職業災害 大有巴士 ...
車禍理賠車禍處理車禍鑑定車禍和解訴訟談判專家理賠達人黃豐造 一、車禍發生需要處理的事項有： （一）對方的和解：該怎麼和解？如何申請調解？理賠金額如何計算？該如何申請肇事鑑定？無法達成和解時如何提出告訴？ （二）保險的理賠：依強制險、第三人責任險的角度診斷證明書如何開？
上班族請注意！~職業災害勞工保護法申請各項補助 上班族請注意！如果您在上下班途中，因為順道接送配偶上下班或者是接送小孩上下幼稚園，如不慎發生意外事故而致生傷害，不僅可視為職業傷害，也能申請勞保各項保險給付；以及根據職業災害勞工保護法申請各項補助。
(二)職業災害認定函釋- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2012年2月15日 ... 為被保險人於上下班時間應經途中發生事故而致之傷害可否視為職業傷害，其認定 標準，仍應依「勞工保險 ...
| 職業災害認定探討：『勞工外出用餐發生車禍』 | 律師事務所-台灣法律網 （柯南註：言下之意，本件 認定為 職業災害） （七）『肯定說』勞委會80年12月3日台80勞安三字第31827號函釋： ... ...
【職災】上下班途中車禍之認定 - 中華人事主管協會 1.上下班途中發生車禍是否為職災，應依勞工保險被保險人執行職務而致傷病審查準則第4條及第18條來做認定 2.如符合前述規定，則屬職災，可依勞工請假規則第6條請公傷病假，公傷病假可請多久，請參考職業災害補償實務乙書（永然文化出版） 3.公傷 ...
102.09.02 ─ 勞保被保險人中午外出用餐途中發生事故，可否申請職災醫療給付？ - 勞動部勞工保險局全球資訊網 Q：李先生在今年3月5日公司午休時間外出用餐，用餐完畢返回公司途中發生車禍，經緊急送醫開刀，住院1星期，目前仍需定期回診，這樣可以算是職災向勞保局申請勞保醫療補助嗎？ A： 李先生在勞保加保有效期間，於工作日之用餐時間中，如公司未 ...
被保險人於上下班路途中發生事故可否請領職業傷害傷病給付？ - 勞動 ... 2013年5月21日 ... 首頁 » 職災勞工 » 有參加勞保之職災勞工可請領哪些保險給付及補助 » 傷病給付 » FAQ » 被保險人於上 ...
上下班途中出車禍算職業災害?! @ 我的網誌632251376 :: 隨意窩Xuite ... 那天聽到豬桑說她上班騎車的時候出車禍了，趕緊問她人是否安好，好在只是些皮肉 傷，倒是她的主管冷漠的態度讓人憤憤 ...
上下班途中發生意外.車禍政府有補助勞保職災申請補助方法事故處理 ... 很多人以為只有上班受傷才算職災其實上下班途中也算喔!! 如果你沒有馬上回家有 繞去別的地方發生車禍意外也算喔!
