(五)投保薪資 - 行政院勞工委員會勞工保險局全球資訊網 事業單位之員工，其加班費及房屋津貼應列入投保薪資內申報。 各事業單位對其已參加勞工保險之員工，應依勞工保險條例施行細則第33條（現修正為第27條）規定，將其加班費及房屋津貼列入勞工保險月投保薪資內申報。
最低工資 - 維基百科，自由的百科全書 最低工資 （ 基本工資 ）是一種 勞工政策 ，為 勞工 最低 薪金 的金額，通常由 政府 設立 法律 ，目的是保障工人能以勞力換取足以生存的 維生工資 。一些國家如 新加坡 不設立最低工資。 由於各國的所得稅法不同、或有其他補貼（有的是食物、有的是 ...
最低工資- 维基百科，自由的百科全书 1984年開始實施的《勞動基準法》第21條規定：「工資由勞僱雙方議定之。 ... 決議基本 工資分階段調升：2014年1月1日，調漲為時薪115元新台幣，而月薪制於2014年7 ...
基本工資、時薪 103年脫鉤 | 焦點 | 人間福報 王如玄說，為了兼顧打工族定假日可領雙倍薪資，將朝最低時薪 與月薪不同標準計算方式規畫，也就是最低時薪將以基本工資回推時薪加乘計算 ...
台灣基本工資- 维基百科，自由的百科全书 現行基本工資於2014年1月1日實施，月薪為19,047元新台幣（約633美元），時薪為 115元新台幣（約3.82美元）。
基本月薪調至1萬9273元2014年7月1日實施 - ETtoday新聞雲 2013年8月28日 ... 勞委會28日宣布，每月基本工資自2014年7月1日起，調整至1萬9273元，每小時基本 工資自2014年1月1日 ...
基本工資審議結果出爐 時薪調至109元月薪只漲267元| 苦勞網 2012年8月9日 ... 勞委會今天（8/9）就基本工資進行審議，在勞、資雙方無法達成共識的情況下，最後由 勞委會作出決議。 ... 元；在時薪部分則採分階段調漲，2013年調整至109元，2014年 再調整至115元。
基本工資雙漲月薪1萬9273元| 蘋果日報 【徐珮君、黃馨儀╱台北報導】行政院昨核定基本工資調整案，基本工資時薪明年一月一日起從現行一百零九元調整至一百一十五元，基本工資月薪 ... 2013年09月25日.
2013最新的最低薪資是多少- Yahoo!奇摩知識+ 發問時間：, 2013-05-09 21:53:48 ... 勞動基準法21條所規定的基本工資(不叫最低 薪資)，目前(民國102年四月起)月薪制是19047 ，時薪制 .... 台灣最低工資的審查?
請問2013年最新的最低薪資(時薪)是多少? - Yahoo!奇摩知識+ 主旨：修正「基本工資」，並自中華民國一百零二年一月一日生效。 .... 以台灣總體零售 3兆多新台幣的產值來算，電子商務目前有1,000多億元規模，
