101.01.02 ─ 到職當天辦加保，試用期間也要保 - 勞動部勞工保險局全球資訊網 1月2日：到職當天辦加保，試用期間也要保 ... Q：欣如原本任職於僅僱用2名員工的小公司，只參加就業保險，去年11月跳槽到一家僱用員工5人以上的公司，11月1日開始上班，待遇及工作內容都算滿意。
公司瞎扯「試用不加勞保」 員工上班車禍無賠償| ETtoday生活新聞 ... 2012年5月24日 ... 未料一個多月後，古小姐在上班途中發生嚴重車禍，導致顏面以及右大腿 ... 因為沒有 勞保無法申請補助，至今也因為沒有工作，喪失申請職災賠償資格。
a885勞動法律網 -- 降低勞健保－勞工於「試用期」之勞保投保薪資應覈實申報 勞工於試用期之 勞保投保薪資應覈實申報 【 2006-11-21 ／勞委會 勞資關係處】 關於 95 年 11 月 21 日 ...
亮晶晶~吳晶晶~吳金津的快樂製造機筆記本 : 老闆最容易犯的人資管理錯誤 一、試用期員工 ...- yam天空部落 我有一個朋友小李，開了一家火鍋店，請了六個店員。有一天面試新的店員及一位工讀生，小李對新店員說 ：「試用期薪資2萬元，不過，你 試用期沒有勞健保及勞退，當你成為正式員工就有勞健保及勞退。
正職試用期有無勞健保問題! - Yahoo!奇摩知識+ 一般公司正職 試用期三個月有 勞健保嗎? 回答：現在法令上根本有沒有 試用期這種東西，只要從你到職日開始，你的老闆就一定要幫你加 ...
試用期公司沒有加勞健保!!(送20點) - Yahoo!奇摩知識+ 8月1日開始上班，當初面試時已知道有3個月的 試用期，也有詢問到公司是否有幫員工加 勞健保 ...
法律信箱：員工試用期 仍須加勞健保 | 蘋果日報 我最近剛應徵上一家新的LED公司做助理，公司加我有6人，因營業登記證還沒申請下來，所以沒有 勞健保 ...
[問題] 試用期沒有勞健保? - 看板 Salary - 批踢踢實業坊 我最近剛應徵上一家小公司的行政職務 該公司跟我說 他們 試用期3個月內公司不加保 勞健保 ... 我最近剛應徵上一家小公司的行政職務 ...
[請益] 試用期無勞健保 - 看板 Salary - 批踢踢實業坊 我朋友從七月開始在一個半公家單位上班 是長輩介紹進去的 ... 我朋友從七月開始在一個半公家單位上班 是長輩介紹進去的 不過公司卻跟他說 三個月內 ...
中華民國全民法律關懷輔導協會-【法律信箱】員工試用期 仍須加勞健保 @ 債務協商0809015868 :: 痞客邦 PIXNET :: 員工 試用期 仍須加 勞健保 讀者問： 我最近剛應徵上一家新的LED公司做助理，公司加我有6人，因營業登記證還沒申請下來，所以沒有 ...
