家庭照顧假 勞工都能請 -《天秤座 法律網》 勞工請假規定再放寬。立法院三讀通過《性別工作平等法》修正案，若家庭成員因重病須親自照顧，勞工可請家庭照顧假，婦女勞工懷孕期間也可請安胎假。僱主若拒絕給假，或藉此影響員工考績，最重可罰十萬元。《性別工作平等法》修法後，估計..
家庭照顧假併入事假 一年7日為限 雇主拒絕勞工申請 最高可罰10萬元 家庭照顧假併入事假 一年7日為限 雇主拒絕勞工申請 最高可罰10萬元 2011/09/02 颱風來襲不停班只停課，家長擔心小孩無人照料，台北市及新北市政府勞工局均表示，依據「性別工作平等法」第20條規定，勞工得請家庭照顧假，雇主得不支薪；請假日數併入 ...
有關「事假」、「病假」、「家庭照顧假」、「陪產假」及女性「產前假」、「生理假」、「哺乳時間」等 ... 有關「事假」、「家庭照顧假」、「病假」、「陪產假」及女性「生理假」、「產前假」、「娩假」、「哺乳時間」等相關規定 ... 依據：教育部九十年二月六日台（九0）人（二）字第九00一一七三三號 函及九十一年五月二十一日台（九一）人 ...
媒體報導--腸病毒家庭照顧假問題記者會 媒體報導--腸病毒家庭照顧假問題記者會 請假照顧腸病毒家人 社團籲予公假或補貼 2008-06-19 11:50:35 中央社記者林紳旭台北十九日電 台北市教師會今天上午在市議會召開記者會表示，腸病毒疫情加劇，家長雖然可以依法請「家庭照顧假」七天照顧 ...
福利知識網 - 公務福利e化平台 ... ，每年准給五日。其家庭成員預防接種、發生嚴重之疾 病或其他重大事故須親自照顧時，得請家庭照顧假 ，每年准給七日， 其請假日數併入事假計算。超過規定日數之事假，應按日扣除俸（薪） 給。 補充說明： ...
適用勞基法之編制內職員工適用 適用勞基法 職員工適用 假別 請假原因 天數 檢附證件 薪津 說明 公假 參與公務、國家法令規定、經院方專案核定 ... 家庭照顧假 －配偶未 就業者不適用）。 二 ...
新北市政府人事處 「有關兩性工作平等法第20條家庭照顧假規定所稱之『家庭成員 ... 其他重大事故』之相關證明 。 ::: 知識分享 數位學習 平台 e 學中心 文官 e 學苑 終身學習 ...
請家庭照顧假要寫報告嗎? - Yahoo!奇摩知識+ 人事說請家庭照顧假需要寫報告或附證明，請問有此規定嗎? ... 家庭照顧假的法源在兩性工作平等法第二十條 請假日數併入事假計算，薪資依照事假規定 ...
人事室a網頁 - 活力、創新、科技、藝文---高雄市鳳山 ... ... 、發生嚴重之疾病或其他重大事故須親自照顧者，得請家庭照顧假，每年准給七日，其請假日數併入事假計算。超過規定 ... 家庭照顧假應附相關證明 文件 (如 ...
家庭照顧假 - Yahoo!奇摩知識+ 請問~申請家庭照顧假,雇主得要求勞工提出有關證明文件??在家顧小孩 ... 依照目前家庭照顧假~~~依性別工作平等法的規定，請家庭照顧假，其請假日數 ...
