勞保與國保 政府急於實施國保 的真正目的，是在儘早切割 3000 元敬老福利津貼的『日落條款』。國保的開辦是從此開始讓 65 歲以下的國民，一律必需按月付費繳錢，日後才有資格向政府領取『老年年金』的權利。換句話說，原來只要年齡等到 ...
專業勞健保代辦 - 宏保股份有限公司 ... 保險及就業保險之強制投保單位，應於所僱勞工到職當日，填具加保表寄（送）勞保局 辦理加保，不能只加健保不加勞保；如僱用員工未滿5人，雖非勞工保險之強制投保單位，仍得以自願投保方式為員工申報參加勞工保險，如不願參加勞工保險 ...
優雅生活: 公司勞保(公司加保) v.s. 公會勞保 (公會加保) v.s. 國民年金, 保險費, 保障 ...- yam天空部落 想知道由公司投保, 或個人至公會投保, 在費用及權益有何不同. 在這裡將 "勞工保險局保險費繳款單相關說明事項" 列入 (條例置於本於末), 作為參考. ~~~~~ ...
勞工保險被保險人育嬰留職停薪繼續投保申請書(僅申報勞保用) - 行政院勞工委員會勞工保險局全球資訊網 :::首頁 » 勞工保險 » 書表及範例 » 承保業務所需表格 » 加保類 » 勞工保險被保險人育嬰留職停薪繼續投保申請書(僅申報勞保用) 加入書籤： 勞工保險被保險人育嬰留職停薪繼續投保申請書(僅申報勞保用)
勞健保承辦人員 業務執掌及作業流程 十、院內互轉人事資料轉檔處理 OA：2→4 需請轉入單位告知轉出單位。 遇案辦理。 ... 勞健保承辦人員 業務執掌及作業流程 Author ascc Last modified by ascc Created Date 7/21/2008 1:49:18 AM Document presentation format 如螢幕大小 Company Arial 新細 ...
國立成功大學員工勞保、健保（續保）申請書 計畫案專任人員辦理勞、健保加、退保之簡易說明（第1、2頁自行留存） ※填具「勞、健保加保申請表」（第3、4頁）前，請詳閱本說明。(請以雙面列印！) ※臨時工申辦勞、健保加保，另填寫「臨時工勞、健保加保申請表」（非本表）。
育嬰留職停薪繼續加保- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2012年5月16日 - 同時撫育子女2人以上者，其育嬰留職停薪期間應合併計算，最長以最幼子女受 ... 被保險人僅得繼續參加勞保普通事故保險，不包括職業災害保險。
育嬰留職停薪繼續加保- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2012年5月16日 ... 勞保簡介 ... 同時撫育子女2人以上者，其育嬰留職停薪期間應合併計算，最長以最幼 子女受撫育2年為限。
勞工保險被保險人育嬰留職停薪繼續投保申請書(僅申報勞保用 ... 7 天前 - 檔案名稱, 請選擇格式, 下載次數. 1, 勞工保險被保險人育嬰留職停薪繼續投保申請書 (僅 ...
勞工保險被保險人育嬰留職停薪繼續投保申請書 - 勞工保險局 被 保 險 人 資 料. 育嬰留職停薪期間. 繼續投保起訖日期. 受撫育子女. 出生年月日. 保險費是否遞延.
