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而在家庭照顧假 方面，是以併入事假計算，公務人員一年只有五天事假，因此家庭照顧假超過五天將扣薪。人事局表示，生理假會家庭照顧假都不被視為缺勤，不影響全勤獎金、考績，人事局建議考試院修改「考績法施行細則」，明訂事病假合計超過14天 ...

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