4個「看長不看短」的人才策略，扭轉房仲形象 | 經理人Manager Today｜管理、經理人、企業管理、品牌

台灣的金融、餐飲等服務業品質提升的關鍵，多是因為外資的加入；但房仲業品質的提升，卻是來自一個本土企業——信義房屋。它的人才制度，徹底扭轉台灣人對房仲業的觀感，也是信義房屋成就今日規模的關鍵。 周俊吉

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