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18.4.1 Lewin 的三步驟模式- 組織變革及壓力管理
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18.4.1 Lewin 的三步驟模式- 組織變革及壓力管理
Lewin 的三步驟模式將現狀視為一種均衡狀態,想要打破這個均衡,就得透過解凍來克服個人抗拒及團體壓力。有三個方法可以打破均衡:增加脫離現狀的驅動 ...
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