而負責人,則需在有勞工加入勞保後,才能自願加入勞保(投保薪資與健保相同),否則無法加入勞保,不過當所有員工都退出勞保,(意思公司已經沒有員工)負責人仍可繼續投保勞保。(先讓一個員工加入勞保,然後自己加入,之後員工退保,自己繼續加保)。
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