勞動條件 核備勞基法第84條之1約定書核備 經行政院勞動部核定公告適用勞動基準法第84條之1規定之工作者,得由勞雇雙方另行約定工作時間、例假、休假、女性夜間工作,並報請當地主管機關核備後,始得不受第30條、第32條、第36條、第37條、第49條規定 ...
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