[管理觀點]跨國企業人力資源管理開發新特點 | Royal

10 年前跨國企業的高薪酬福利對吸引人才具有絕對優勢，而今在國企和民企普遍提高待遇並與外企差距逐漸縮小的情況下，跨國企業人力資源管理有什麼新變化？本文 在對北京某些具有代表性跨國企業進行訪談和調研的基礎上，統計了其在 ...

kery1205.wordpress.com