穨核心管理職能訓練課程--團隊溝通技巧課程個案-以Ζ公司為例

此次訓練課程預期目標，即是使管理者能展現公司所期望之行. 為，即表現出「團隊溝通技巧」的關鍵行為：把握如何促進團隊溝. 通之知識與技能、認識及了解團隊溝通 ...

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