水電缺工,但有電子業高階經理人反而逆向操作,改行當水電工,還企業化經營,這名老闆曾在鴻海當了6年的產品經理,3年前卻從白領變成藍領,改當水電工,首先是改變作法,把價目表攤開來,每一項修繕價格通通透明化
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