在外界強烈要求下,勞委會提早完成勞基法修正草案,草案重要修正內容包括將雇主違反勞基法相關情事罰則提高3-5 倍,另增訂「公布廠商條款」,公布違法企業名單及負責人名稱。至於公布廠商名單方式,初步將採地方政府罰款 ...
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