案例一 - 全國就業e網-青少年專區

Ａ2：本案例中的咖啡屋是屬於適用勞動基準法的事業單位，因此老闆如果沒有發生 ... Ａ4：在本案例中，老闆違反勞動基準法第16條有關預告勞工之規定時，依照該法 ...

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