【林文政專欄】實施360度評量的成功關鍵 | 經理人Manager Today｜管理、經理人、企業管理、品牌

某家試行360度評量（或回饋）剛滿一年的公司，到了打績效考核的12月份，人力資源部門及高階管理階層面臨了「該如何處理這些360度評量成績」的難題：這項成績應該做什麼用途？如果要做為考核的一部分，那麼應該占績效總

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