員工組織氣候感知與工作態度之關聯－以A 公司 ... - 國立中央大學

許士軍(1975)認為組織氣候乃係介於組織系統與組織人員行為之. 間的橋樑。組織 內部藉由人力資源管理 ..... 這類型的組織具歸屬感、信任、凝聚力的價值觀與規範且 透過教育訓. 練與人力資源發展來完成目標。

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