2014年4月8日 ... 試用期內或屆期時,雇主欲終止勞動契約,仍應依勞動基準法 .... 試用期間若逾三個 月,勞工欲提前終止勞動契約,可「類推適用」勞動基準法第十五條規定準用第十六條 規定預告期間離職即可。
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