主管人員績效管理及獎勵制度之設計壹、 研究動機與目的

了達成此任務，企業或組織需要一套完整的績效管理制度來針對主管人員進行控. 管 ，進而 ... 本研究希望能透過檢視公司內部績效管理及獎勵制度之現況找出其問題.

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