【職場甘苦】千萬別犯履歷自傳十大錯誤@ 阿漆の日記簿:: 痞客 ... 事實上，自曝其短只會增加求職落榜機會，雖然自傳與履歷表最忌造假，但撰寫者 ... 其實，一篇好的自傳，字數應在800到1,000字間，如果社會新鮮人沒有太多經歷可 ...
給求職者的求職建議(履歷表篇) @ 塔庫先生:: 痞客邦PIXNET :: 履歷表上會有一欄,請寫下自己的優點,和缺點,通常會請你寫出三個,注意優缺點要一致 比如說優點是 ”認真, ...
履歷表離職原因大破解(上) @ 凌帠的管理世界:: 痞客邦PIXNET :: 2014年10月18日 - 有人履歷表中的離職原因會寫是被人解雇的嗎？ ... 曾經發生過一個例子，當問到求職者的優缺點時，他說他的優點是很有責任感，只要是他負責的事情他都一定會做好，但問到 ...
滿分的求職履歷表 滿分的求職 履歷表 從大一新鮮人到社會新鮮人，從學業到就業，從職業到志業，這是人生的第一步棋，非常重要，有時一步錯，則全盤皆輸，不可以錯在人生志業的起跑點上。撰寫 ...
真正的朋友，是可以放心的曝露你的「缺點」的 (Mr. 6) 有同感。 在張學友 [真心的朋友] 歌詞是這麼唱的。 真心的朋友是誰，你我都能體會 患難時相隨，流淚時安慰 是真心永不覺得累，誰也不會在心裡防備 我願意敞開我心扉，真情的 ...
【人資管理】履歷表離職原因大破解(上) - 中華人事主管協會 文/凌帠的管理世界 有人履歷表中的離職原因會寫是被人解雇的嗎？有人會寫因為自己能力不足、好吃懶做而遭資遣的嗎？每個人都為了想要找份好工作，而美化自己的履歷表，所以幾乎沒有人的離職原因是真的。那麼，如果你是面試主管，又該如何識破 ...
留一個缺點 (Mr. 6) 有時候也許有一點缺陷煩而更美. 沒有一個人是完全完美的. 但是如何利用自己的缺點來製造機會也許是一種更好的表現. 不然就是如何找人來互補自己的缺點才是合作的重要. 再這個時代裡, 互補已經是不可缺的一項技能.
七種會被人資跳過的履歷表(工作經驗,人力銀行,徵才,求職) - 職場力 - 職場修練 - 科技新報 TechNews - 商業周刊 人資與主管如何從多個履歷表中快速篩選呢？怎樣先把不通知面試的剔除掉？ 中型以上的公司，人資通常每天要收到相當多的履歷表或求職需求，因此必須要有快速排序、篩選的方法，甚至是在人力銀行主動搜尋人才，或將
優秀簡歷如何寫自我缺點？ @ 職場小新鮮:: 痞客邦PIXNET :: 『缺點：酒醉了就發飆』這種當然不用考慮，像『缺點：責任感過強，容易一個人投入某事』不會給人太差的印象」 ...
寫履歷踩這6個地雷，小心找不到工作！ - 職場力- 職場修練- 科技 ... 行動版 - 2013年12月3日 - 履歷表的撰寫規則多如牛毛，就連招募人員對履歷表應該要包含什麼樣的內容都持 ... 缺點：. 然而，如果你的工作經驗只有少少幾年，你撰寫的目標反而有可能把你歸類到你 ...
