新北市政府勞工局- 外勞服務科業務 一、外籍勞工諮詢服務二、外籍勞工勞資爭議之協調三、辦理終止聘僱關係之驗證 ... 雇主聘僱外國人許可及管理辦法第十六條第一項第五款證明文件申請書---(word).
《就業服務法》 還要負擔外勞遣返及收容費用 - 就業好伙伴電子報月刊 ... 雇主非法僱用、收容或仲介行蹤不明等之外勞，一經查獲者，除須依《就業服務法處》 以新臺幣15萬元到75萬元罰款之外，雇主 ...
雇主僱用脫逃之外勞，有何責任？ - 聯晟法網 就業服務法第４４條規定：「任何人不得非法容留外國人從事工作。」，違反者，將被 處以新台幣十五萬元以上七十五萬元以下罰鍰。五年以內 ... 雇主僱用脫逃之外勞，若 係合法入境，固然涉及上述罰則。倘若受僱 ...
外籍勞工管理與就業服務法規 聘僱外籍勞工之限制與類別（就業服務法第58 條至59 條、. 961001 外國人 ... 1.1 聘 僱外國人的限制（就服法42 至45 條）（96 一術科）. 1. ... 近幾年來，由於政府對於外勞 數量的管制，在台灣外勞人數大約控制在.
外籍勞工- 维基百科，自由的百科全书 1992年，通過《就業服務法》後，其中設有外籍勞工專章，允許民間產業引進外勞， 並且逐次放寬引進的行業種類。當時對外勞 ...
外國人從事就業服務法 - 法規查詢 外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十一款工作資格及審查標準 有 英譯法規. 公(發)布時間：. 民國93 年01 ...
去年聘僱外勞違法裁罰335件勞工局呼籲雇主守法 - 新北市政府勞工局 ... 新北市政府勞工局公布100年度外勞查察違反就業服務法裁罰案件統計，全年共有 335件裁罰案件，其中以違反就業服務法 ...
外籍勞工相關法令 - 直接聘僱聯合服務中心 - 勞動力發展署 國內相關外籍勞工法規。 ... 雇主或工作程序準則 · 6.受聘僱外國人健康檢查管理辦法 · 7.入出國及移民法 · 8.勞工保險條例 · 9.全民健康保險法 · 10.全國法規資料庫 ...
外勞事務 - 桃園市政府 1. 雇主不可僱用來路不明外籍勞工(就業服務法第57條第1款) ，違反者處新台幣15萬 元以上75萬元以下罰鍰，5年內再違反者，處3年以下有期徒刑、拘役或併科新 ...
今審《就業服務法》 擬免外勞強制出境| 即時新聞| 20141001 | 蘋果日報 2014年10月1日 ... 立院衛環委員會今審查《就業服務法》修正草案，擬放寬外勞工作滿3年須強制出境再 入境的規定，未來外勞期滿不須再出境。勞動部部長陳雄文今在立 ...
