職災勞資權利勝經 - 黃才昱老師主持~勞資人資管理顧問有限公司 八、雇主可以依勞工有過失或有其他收入或賠償，減免職災補償金額 第三章民事賠償 6. 補償、賠償大不同 ... 三、強制險與職保法 四、強制險與民事 五、任意險與勞保 六、任意險與勞基法 七、任意險與職保法 八 ...
高雄市政府勞工局 > 勞動權益 > 勞資爭議調解 > 勞資爭議法令諮詢 2.自100年8月18日起依勞資爭議處理法第11條，委託勞資關係民間團體指派調解 ... 版權所有：高雄市政府勞工局 電話：07-8124613 瀏覽總計：2,885,412 免責及隱私權宣告 地址：80669高雄市前鎮區鎮中路6號 最後更新日期：2013-01-31 ...
台灣教育網>> 公開課程>> 12/7(五)職業災害補賠償與調解和解技巧暨雇主風險分散規劃 補償的法律構成要件總整理，雇主 應逐一檢驗以是否確為 職業災害 職業災害補償 ... 實務 應如何操作？ 雇主 發生職災可否主張 ...
【徐卿廉專欄】勞資爭議案例：退休金給付- 中華人事主管協會 勞資爭議案例：退休金給付文/ 徐卿廉(中華人事主管協會資深講師) 2013.07.25爭議 要點：1. 到職日：74年6月2. ...
恆基企業管理顧問-- 絕招1：企業合法降低鉅額勞保費、健保費、6%勞工 ... 勞保費：目前投保薪資上限NT$43900元，30歲與53歲勞工投保薪資42,000元，在55 歲時領勞年給付金額都一樣，但在30歲 ...
其他 - 聯絡方法 - 香港司法機構 一般查詢 : (852) 2802 7510 海事及高等法院執達主任辦事處 地址 : 香港金鐘道三十八號高等法院大樓低層三樓 電話 : (852) 2825 4300 傳真 : (852) 2530 3543 港島區執達主任辦事處 地址 : 香港灣仔港灣道12號灣仔政府大樓26樓
勞資爭議不看會哭:: 隨意窩Xuite日誌 201307271405勞工局的人是魔鬼 ? 勞資爭議調解. 我在勞工局4個月的時間裡，最得意的一件事，不是有 ...
仲裁及調解機制概況 - 仲裁及調解機制概況 - 法務部全球資訊網 壹、前言 一、我國是成文法國家，目前我國現行法規中定有訴訟外解決民事爭議機制之主要法律為仲裁法及鄉鎮市調解條例。仲裁法所稱之「仲裁」，係指當事人以書面訂立仲裁協議，約定將有關其現在或將來依法得和解之民事爭議，交由獨任仲裁人或 ...
勞資爭議實務案例 跳到 調解紀錄 - 桃園縣政府勞資爭議調解紀錄. 一、時間：八十六年六月二十日 下午二時 分. 二、地點： ...
勞資爭議調解分享區| Facebook 勞資爭議調解分享區， 桃園市. 195 個讚· 2 人正在談論這個. 這裡是桃園縣群眾服務協會的調解心得分享區，我們是在桃園縣調解勞資糾紛的一群工作者，因為有感於 ...
