大翔人力資源管理顧問有限公司

依據新修正「外國人受聘僱從事就業服務法第 46 條第 1 項第 8 款至第 11 款規定工作之轉換雇主或工作程序準則」 2 月 29 日生效，雇主得持診斷證明書接續聘僱家庭外籍看護工，不需經過長期照護中心評估，同時新雇主已有合意外勞人選，經 3 方合意同意 ...

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