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創業之道......... 第五章 松下重才求發展三巧用員工的智慧

...設計收音機,瀨田以資淺身份重建勝利唱片公司等等,都是松下信任的結果。任何人都有...優點、三分缺點。這不僅顯示了上司的善良和寬宏,同時也是一種高明的領導方法。松下要求... - 相關資訊

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